Fehlende Nachfolge: Ein gesellschaftliches Problem

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Fehlende Nachfolge: Ein gesellschaftliches Problem

HANDWERK, UNTERNEHMEN, LEISTUNG / OLIVER OETTGEN – In Deutschland stehen in den kommenden Jahren zehntausende Betriebe vor der Übergabe – vor allem im Handwerk und im Mittelstand. Doch immer häufiger scheitert die Nachfolge. Betriebe schließen, Arbeitsplätze gehen verloren, Regionen verlieren wirtschaftliche Stabilität.
Warum ist das so? Liegt es an fehlenden Nachfolgern, an Geld, an Bürokratie – oder an einer tieferliegenden gesellschaftlichen Entwicklung? Darüber sprechen wir jetzt mit Oliver Oettgen, Dachdeckermeister, Unternehmer und Berater.

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Herr Oettgen, Betriebsnachfolgen scheitern oft trotz Nachfrage und Förderprogrammen. Woran liegt es Ihrer Meinung nach?	Hören	Herunterladen als MP3	Herunterladen als MUS
Warum beschäftigen sich viele Betriebe erst dann mit Nachfolge, wenn es eigentlich schon zu spät ist?	Hören	Herunterladen als MP3	Herunterladen als MUS
Sie sagen, dass Unternehmertum in unserer Gesellschaft romantisiert wird. Was hat das zu tun mit der Betriebsübernehme?	Hören	Herunterladen als MP3	Herunterladen als MUS
Politisch wird Betriebsnachfolge mit Programmen, Beratung und Zuschüssen unterstützt. Warum scheitern Übergaben trotzdem so häufig?	Hören	Herunterladen als MP3	Herunterladen als MUS
„Firmennachfolge geht uns alle an!“ – das ist Ihr Statement, was meinen Sie damit genau?	Hören	Herunterladen als MP3	Herunterladen als MUS
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